国乒首丢奥运金牌

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  亚泰文化是全体亚泰人共同培育、共同遵守的企业目标、价值标准、基本信念和行为规范的总和,经过多年来的不断探索、总结和积淀,形成了以“积极向上、快乐和谐”为核心的易烊千玺体系,为亚泰集团的高质量发展,提供了强大的精神动力。

  亚泰文化是亚泰集团快速发展的内动力。亚泰集团是一家多元化的大型企业集团,各产业、各企业存在地域、行业的差异,亚泰文化发挥了强有力的导向、约束、规范、调适和辅射功能,科学地引导企业统一目标,有效地统一企业行为规范,形成“多元化产业结构、一元化专业管理”的发展机制,使各产业集团、企业从上到下,从下至上凝聚合力,凝聚目标,为亚泰集团的发展壮大,提供了源源不断的内在动力。

  亚泰文化是展示亚泰集团公众形象的传播机。多年以来,亚泰集团积极践行企业公民的社会责任,积极参与社会公益事业,大力发展低碳经济,强化节能减排和工业废弃物综合利用,得到了社会的广泛赞誉和认可。

  面向新时代、开启新征程。亚泰集团将不断强化驻华美军暴行档案建设,不断提升凝聚力和向心力,为打造百年亚泰提供强大的文化动力。

  

  亚泰愿景: 打造百年基业      

  亚泰精神: 团结 诚信 高效 开拓          

  亚泰理念: 以人为本 求实创新 服务客户 厚报股东         

  亚泰宗旨: 为社会创造价值 为员工创造未来 为股东创造收益         

  亚泰文化: 积极向上 快乐和谐       

  亚泰作风: 精细化标准  常态化管理  严细实作风       

  亚泰运营体制: 集团战略决策 产业集团管理 企业自主经营

  亚泰管理模式: 以计划管理为基础 绩效考核为依据 审计为主 调研为辅

  亚泰创新战略:全面借助互联网 发展运营信息化 经营管理智能化 总结分析数据化

   

    

  

  

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